Пензенський державний університет

440026, м Пенза, вул.Червона, д. 40

(8412) 56-35-11

[email protected]

Народжений у важкі роки війни, Пензенський державний університет пройшов великий шлях становлення і розвитку від індустріального інституту до класичного університету. Сьогодні - це один з найбільших багатопрофільних вузів Поволжя, що забезпечує формування інтелектуального потенціалу і сприяє соціально-економічному розвитку регіону. Університет неодноразово нагороджувався золотими медалями «Європейська якість» в номінації «100 кращих вузів Росії». У 2010 році ПГУ став лауреатом Міжрегіонального конкурсу «Кращі вузи Поволзької федерального округу» і удостоєний диплома лауреата конкурсу «Національний знак якості».

До складу ПГУ входять три філії в Кузнецьк, Сердобську і Нижньому Ломов, 6 інститутів - політехнічний, педагогічний, медичний, військового навчання, фізичної культури і спорту, безперервної освіти, а також, 2 самостійні факультети - юридичний, економіки та управління. Університетське містечко нараховує 18 навчальних корпусів, 5 гуртожитків, їдальню, стадіон «Темп» і «Праця». Навчальний процес здійснюють близько 800 викладачів, 150 з них - доктори наук, професори. У вузі і його філіях навчаються понад 20 тисяч студентів. Наявність аспірантури та спецрад із захисту дисертацій дозволяє вузу готувати кадри вищої кваліфікації.

Читайте в новому номері «Акредитація в освіті»
№ 3 (111) 2019

Ринок праці не чекає. Жорсткі терміни і швидкі зміни - така «порядок денний» на найближчі п'ять-шість років. Для сфери ДПО - тим більше. «Місце, яке Росія буде займати в глобальному світопорядку до 2050 року, визначається тим, що буде відбуватися в 2018-2024 рр. в наших дитячих садах, школах, коледжах і університетах, в сфері безперервної освіти », - підкреслюють фахівці Центру стратегічних розробок і НДУ ВШЕ в спільній доповіді« Дванадцять рішень для нового утворення ». На думку учасників круглого столу, організованого видавництвом «Акредитація в освіті» за підтримки інформаційного агентства «Інтерфакс», реальні можливості для перетворень є. Питання в тому, «чи можемо ми в мінливому середовищі ефективно готувати людей, не тільки виконують певні функції, але і викликають довіру виробленими змінами» ...
Анонс журналу