1. З чого все починалося
2. Чи не університетами єдиними
3. Сoursera і EdX
4. Udacity, Udemy, Lynda і SkillShare
5. Що в Україні?
6. Що далі?

Онлайн-навчання, дистанційне навчання, масові відкриті онлайн-курси - про нову освітньої революції вже давно говорять в соцмережах і головних світових медіа, віщуючи загибель традиційної системи освіти. І хоч обіцяна інфляція академічних ступенів поки так і не відбулася, користувачі почали додавати сертифікати Coursera і Udemy в свої резюме. Ми спробували розібратися в тому, як і чому виникло онлайн-освіту, чим воно істотно відрізняється від традиційної системи, і з'ясували, як не загубитися у всій різноманітності освітніх онлайн-ініціатив.

З чого все починалося

Вперше про відкриті онлайн-курсах заговорили майже десять років тому, коли канадським педагогам з університету Манітоби вдалося запустити курс «Connectivism and Connective Knowledge», який зібрав більше двох тисяч передплатників. З ростом кількості і популярності перших онлайн-курсів, стало зрозуміло, що це не новий модний інтернет-тренд, а сучасний відповідь на багато недоліків і упущення традиційної освітньої системи. Наприклад, в США навчання в університетах завжди було недешевим задоволенням і отримати якісну вищу освіту вдавалося далеко не всім. На сьогоднішній день розмір загального боргу американських студентів перевищує $ 1,3 трильйона і можна спостерігати в реальному часі, як ця сума виростає на $ 2,726 в секунду. Оскільки рейтинг і ім'я університету також надзвичайно важливі для роботодавців, від вибору вузу може прямо залежати подальша кар'єра випускника. Ці та інші проблеми - нестача компетентних викладачів, неактуальне матеріал і застарілі методи роботи з інформацією універсальні не тільки для американських, а й для багатьох світових університетів. Вирішувати такі масштабні завдання взялися не міністерства і уряду, а викладачі та активісти, які вирішили використовувати головний метод поширення знань в сучасному світі - інтернет.

Перша відкрита масова освітня платформа - Khan Academy (Академія Хана) - з'явилася в онлайн-просторі в 2006 році. Сьогодні Khan Academy надає більше п'яти тисяч абсолютно безкоштовних курсів, а її команда з однієї людини зросла в колектив з 80-ю співробітниками.

Причиною тому стала поява сайтів edX , Coursera і Udacity , Які з моменту заснування отримали істотну фінансову підтримку - одні від іменитих університетів, а інші - від венчурного капіталу.

І якщо ще десять років тому записатися на курси Массачусетського технологічного інституту або вивчати основи програмування під керівництвом викладачів Гарвардського університету могла тільки жменька обраних студентів, яким таке навчання обходилося в десятки тисяч доларів, з появою університетських курсів онлайн безкоштовний доступ до кращих кладезем знань на планеті став відкритий усім, у кого є комп'ютер і підключення до інтернету.

Лише через кілька років після того, як університетські лекції онлайн стали набирати популярність в світі, все більше вищих навчальних закладів почали говорити про перспективність так званого змішаного освіти (blended education), суть якого полягає в тому, що курси кращих викладачів стають основою для навчання в інших вузах, а успіхи студентів в онлайні переносяться в дипломи. Такий підхід покликаний об'єднати краще від офлайна і онлайну в академічному освіту. За словами експертів, таким чином можна вивести освіту на якісно новий рівень - адже з лекторами світових університетів зможуть конкурувати тільки кращі локальні викладачі та вузи.

Чи не університетами єдиними

У той же час, стало зрозуміло, що потенціал онлайн-освіти набагато більше, ніж можливість слухати лекції в мережі. Інтернет не тільки зробив навчання доступним широким масам людей (як це сталося у випадку з поширенням університетських курсів), але і повністю змінив сам підхід до процесу навчання.

Один з головних аргументів противників онлайн-освіти - низький відсоток слухачів, які проходять курси в онлайні до кінця. Тобто дуже часто, зареєструвавшись на курс і прослухавши кілька перших лекцій, користувачі кидають навчання. Причиною цього стає не тільки нестача мотивації, без якої будь-який самонавчання просто неможливо. Виявилося, що головна проблема лежить глибше - більшість онлайн-курсів стали спробою просто перенести університетське «довге освіту» в формат онлайну. Збереглися теми і структура лекцій, тимчасові рамки, а також форми контролю. Єдине, що змінилося, - це канал трансляції: тепер з'явилася можливість слухати лекції і складати тести не в університетській аудиторії, а вдома перед екраном ноутбука.

Перенесення курсів з вузів в інтернет зробив знання більш доступними, але, все ж, не вирішив проблем нестачі часів і мотивації. Що робити, якщо у вас немає можливості присвячувати значну частину вашого часу сидіння за університетської партою, так само як і прослуховування часових теоретичних лекцій, нехай навіть і від кращих викладачів світу? В умовах динамічного зміни ринку праці, необхідність підвищити рівень своєї кваліфікації або навіть кардинально змінити спеціальність, не відриваючись від роботи, стає актуальною як ніколи.

Це, в свою чергу, дає значну перевагу при пошуку нової роботи. Саме тому слідом за платформами, які надають доступ до онлайн-курсами університетів, все активніше стали розвиватися сервіси іншого формату. Вони вибрали інший шлях - структурування навчального контенту, зміна форматів подачі матеріалу і орієнтацію на практичні професійні теми. Результатом стала можливість вивчити невеликий обсяг інформації, яку можна негайно застосувати на практиці. Найбільш популярні серед таких сервісів - Udacity, Udemy, Lynda і безліч інших.

Крім можливості швидко отримати нову кваліфікацію або оновити існуючу, короткі онлайн-формати зробили більш доступним отримання знань в області хобі. Різноманітні майстер-класи, тьюторіали, відео-ролики здатні допомогти навчитися тому, чого давно хотілося, але часу, як завжди, катастрофічно не вистачало.

Ще одне поле, на якому онлайн-освіту легко виграє у класичного, - це динаміка змін трансльованих знань. Сьогодні, коли наука і технології розвиваються як ніколи стрімко, виникає питання про те, наскільки раціонально створювати нові підручники і посібники - з кожним роком вони застарівають все швидше. Те ж саме може стосуватися і університетських курсів, перенесених в онлайн-формат. У той же час більш короткі курси або тьюторіали від професіоналів-практиків можуть оновлюватися куди частіше, а значить, інформація буде залишатися актуальною набагато довше.

Але, при всіх очевидних плюсах онлайну, його головними мінусами досі є складність підтримки мотивації студента на високому рівні і відсутність безпосереднього контакту між учнем і вчителем. Якщо в офлайні завжди присутні зовнішні фактори - чіткий розклад занять, контроль прогулів або ж тимчасові рамки - тут той, хто вчиться, залишається наодинці зі своєю здатністю до самоорганізації. Часто люди стикаються з тим, що не можуть дійти до кінця навчальної програми в онлайні, адже жодних санкцій в разі, якщо ви не пройдете курс або не опануєте конкретним досвідом, не буде. Але проблема тут скоріше у відсутності навичок самоорганізації, а не в формі навчання.

Тетяна Єфименко, CEO освітньої платформи Eduget :

«Недоліки у онлайн-освіти, звичайно, є, але в той же час у нього маса переваг! Онлайн-освіта дає можливість вчитися у тих, хто знаходиться від тебе територіально далеко і в будь-який час. Завдяки йому можна знайти курс відповідного вам рівня і відповідного автора - вибір величезний. Онлайн-освіта підходить для мотивованих людей - тут ніхто не буде стояти над вами з палицею і змушувати. Впевнена, що людина сама відповідає за своє життя, сам вибирає ким він хоче бути і ким працювати. Конструювання свого освіти, постійне навчання, розвиток своїх знань, навичок - це ключ до повноцінного життя ».

Таким чином, головне правило для того, щоб вчитися онлайн якісно і ефективно полягає в тому, щоб визначитися з метою навчання, знаннями або навичками, які ви хочете отримати і розібратися, яка з освітніх платформ підійде найкраще.

Сoursera і EdX

Coursera вважається однією з найпопулярніших освітніх онлайн-платформ в світі. Зараз вона налічує понад 15 мільйонів користувачів і надає доступ до півтори тисячі курсів. Всього за чотири роки існування компанії вдалося залучити $ 85 мільйонів венчурного капіталу, 133 партнера з 26 країн і навіть отримати підтримку Державного департаменту США у створенні світових освітніх хабів.

Курси на Coursera, хоч і існують в онлайн-форматі, найбільше нагадують академічну освіту. Їх основа - це теоретичні університетські курси, які за структурою та наповненням мало чим відрізняються від своїх аналогів в вузах. Якщо ви прагнете швидше отримати глибоке розуміння теоретичних дисциплін, а не опанувати практичними навичками, то вам сюди. Перед тим як заглибитися в основи академічних знань, варто розуміти, що вам знадобиться досить багато часу і сил, щоб дійти до кінця. По суті Coursera - це спроба відтворити університетську освіту онлайн і зробити його більш доступним.

Той факт, що онлайн-освіта приймало все більш масовий характер, змусив турбується деякі університети, в тому числі і Массачусетський технологічний інститут (МIТ). Тому в 2013 році інститут створив власну відкриту платформу безкоштовних курсів edX, до якої приєднався Гарвардський університет, а пізніше - ще 90 американських і світових партнерів. Зараз edX є некомерційним сайтом з 800 безкоштовними онлайн-курсами, сімома мільйонами користувачів, а також відкритим вихідним кодом. Таким чином, тут, як і на Coursera, зібрані академічні курси університетів і великих корпорацій: від основ аеродинаміки до історії середньовічного мистецтва.

Udacity, Udemy, Lynda і SkillShare

Ці сервіси представляють кілька інший напрямок - навчання тут найменше нагадує академічну освіту. Тут ви не знайдете довгих теоретичних курсів, які можуть тривати місяцями. Основний контент - практичні відеолекції, майстер-класи та тьюторіали від практиків і професіоналів своєї області. На відміну від тієї ж Coursera з її тривалими програмами, такі сервіси дозволяють збирати власний набір компетенцій. При чому робити це саме в тих обсягах, які вам необхідні і в той час, коли для вас це найзручніше. «Фішка» таких сервісів в тому, щоб оперативно оволодіти конкретними навичками або знаннями, а не «здобути освіту» в традиційному сенсі цього слова.

Ці платформи варто вибирати, якщо перед вами стоїть чітка мета розвинути той чи інший практичний навик: від готування яйця-пашот до написання коду. Тут немає дедлайнів або будь-яких форм контролю, але можуть бути інтерактивні тести або можливість спілкування з лектором.

Великий плюс таких сервісів - тут ви завжди можете дізнатися про найновіші тренди в дизайні, маркетингу, програмуванні, кулінарії або музиці від трендсеттеров і кращих практиків з усього світу.

Udacity , Як і її попередники, починала свою діяльність зі створення університетських онлайн-курсів (в основному, з інформатики). Не досягнувши особливого фінансового успіху, Udacity вирішила змінити фокус і почала створювати професійні курси для фахівців. Наприклад, програма Nanodegree, яку Udacity робить спільно з телекомунікаційною компанією AT & T, пропонує річні курси з програмування. Такий курс обіцяє підготувати передплатників до роботи в IT-компаніях на початкових посадах.

Udemy теж вирішила допомагати інтернет-користувачам підвищувати професійну кваліфікацію. Тут зібрано понад 40 тис. Невеликих курсів, загальна кількість слухачів вже перевалило за 11 мільйонів. Творці платформи називають Udemy ринком або магазином знань, де кожен може навчитися чогось сам забажає. Всі курси доступні за запитом, тому почати навчання можна в будь-який час і рухатися в комфортному для себе темпі.

Skillshare - приклад сервісу, найбільш орієнтованого на отримання практичних навичок. За допомогою відеороликів від п'яти хвилин до години можна навчитися вести соцмережі, працювати в Photoshop, вирощувати рослини або готувати японську їжу - все, що вам може знадобитися для роботи (особливо якщо ви працюєте в креативному секторі), або хобі.

Отримати нові вміння, підняти свою кар'єру на новий рівень і розширити кругозір пропонує ще одна платформа схожого типу - Lynda . Тут можна знайти більше трьох тисяч тьюторіалов і курсів від експертів індустрії, в основному з області програмування або програмного забезпечення. З мінусів - немає можливості придбати тільки одне відео або один курс - потрібно купувати підписку на користування всім сервісом. Зате можна безкоштовно випробувати його протягом перших 40-ка днів.

Що в Україні?

Онлайн-освіта в Україні стало однією з небагатьох інновацій, яка з'явилася у нас майже в один час з аналогічними західними ініціативами. У 2011 році світ побачив перші масові онлайн-курси від Стенфордського університету, а вже в 2013 році хвиля онлайн-освіти початку накривати і українців.

У вітчизняному онлайн-просторі можливість віртуального навчання з'явилася з запуском проекту Prometheus . Платформу перших в Україні відкритих масових онлайн-курсів на базі Open edX запустили аспірант-історик Іван Примаченко і викладач КПІ Олексій Молчановский. Без значних фінансових ресурсів команда Prometheus зуміла випустити в мережу громадський проект, який за рік роботи встиг зібрати більше 150 тисяч користувачів, перевести і створити більше 30 курсів.

За своєю суттю Prometheus найближче до Coursera і EdX - тут зібрані тривалі академічні курси університетів світу і України, існують свої дедлайни, форми контролю, а також є можливість отримати сертифікат про закінчення курсу.

Серед українських платформ онлайн-освіти «академічного типу» варто назвати також EdEra . Проект розпочав свою роботу в 2014 році як платформа онлайн-курсів повного циклу. Тут можна знайти інтерактивні лекції, конспекти, книги, а також отримати домашнє завдання, взяти участь в іспитах і поспілкуватися з преподавателямі.Правда, поки що є тільки дев'ять повних онлайн-курсів і бібліотека електронних книг, популярних в українських вузах.

Інша українська освітня онлайн-платформа вибрала для себе зовсім інший шлях і пішла по стопах Udacity і Udemy. проект EDUGET з'явився в 2015 році з ініціативи двох українських інвесторів, які повірили в те, що онлайн-освіта може бути якісним і перспективним бізнесом в Україні. Зараз у сайту близько 40 тис. Користувачів в місяць, а його контент варіюється від курсів підготовки до зовнішнього тестування до практичних курсів професійного розвитку. Таким чином, на EDUGET можна знайти лекції і заняття з маркетингу, ІТ, англійської мови, менеджменту та інших предметів від викладачів-практиків. Такий професійно-орієнтований підхід покликаний допомогти користувачам постійно оновлювати свої практичні знання, щоб залишатися затребуваними на ринку.

Ельдар Нагорний, Head of Digital Marketing в Intellectsoft

«Варто вже спокійно і без жодного жалю визнати: українське державне утворення абсолютно не цікавить роботодавця ні в країні, ні за кордоном. Ми все ще потребуємо кваліфікованих фахівцях у багатьох областях, але єдине, на що звертає увагу сучасний роботодавець - це досвід реальної роботи, а диплом без стажу скоріше схожий на похоронку, ніж на путівку в життя. При цьому освіту вкрай затребуване, і утворився провал поступово заповнює приватне онлайн- і оффлайн-освіту. Воно дає нам шанс подолати накопичилася відставання і знову увійти в топ світових лідерів по виробництву головного багатства - інтелекту ».

На відміну від сервісів, які надають доступ до лекцій університетів, Eduget дозволяє швидше зібрати власний конструктор з необхідних і актуальних навичок, знань і компетенцій. Завдяки більш коротким форматам і професійної спрямованості, курси на цій платформі частіше проходять до кінця: в середньому, професійний курс проходять до 45% користувачів. Крім того, сервіс надає компаніям закриту майданчик для навчання персоналу онлайн, що може істотно зменшити витрати роботодавців і підвищити кваліфікацію співробітників.

Що далі?

З'явилися онлайн-освіти Якщо не спровокувало, то много в чому значний спріяло розвитку Концепції Безперервна навчання, яка з шкірних роком знаходится все более Нових пріхільніків. Завдяки онлайну, вам вже не потрібно витрачати години, місяці або роки свого життя, щоб отримати ті чи інші навички або знання. Онлайн-формати дозволили значно розширити спектр предметів, доступних для вивчення, зміст курсів стало більш ємним і структурованим, а процес навчання - більш комфортним. Поки що далеко не всі українці наважуються вчитися в мережі. Проте, онлайн-освіту в Україні стало настільки популярним, що ігнорувати його вже просто неможливо. Можливо, саме завдяки йому нарешті вдасться кардинально змінити ситуацію з освітою в країні, зробивши його таким, яке відповідає запитам нового часу і є тим, хто реально хоче вчитися.