У лютому-березні профспілка вирішила з'ясувати, як насправді виконуються в багатьох вузах травневі укази президента щодо підвищення заробітної плати їх працівникам. Згідно з президентським указом 2012 року, з 2018 року зарплата викладачів повинна була бути доведена до рівня 200% від середньої по регіону. Профспілка провела опитування викладачів, які вказали на значне відставання в підвищенні зарплат і хитрощі, які використовують адміністрації багатьох вузів для формального виконання указу.
Як зазначають у профспілці, середня зарплата викладачів вузів у 2017 році «далеко не дотягувала до планки, встановленої травневими указами, склавши приблизно 113% від середньої по народному господарству». Згідно з отриманими результатами, після вирахування прибуткового податку в вересні-листопаді 2017 року педагоги в середньому по країні отримували 32,9 тис. Руб. «За даними Росстату, середньомісячна зарплата по народному господарству в 2017 році склала 39,1 тис. Руб., - вказують у профсоюзе.- Трохи краще виглядає картина із зарплат в грудні 2017 року, коли багато викладачів отримали різні додаткові виплати». В результаті груднева зарплата, за даними «Університетській солідарності», склала 57,6 тис. Руб. Автори дослідження відзначають, що не всі респонденти отримували додаткові виплати в кінці року, «а й підвищена груднева середня зарплата далеко не дотягує до планки, встановленої травневими указами, склавши приблизно 113%, що на 87% менше встановленого президентським указом мінімуму».
Учасники дослідження відповідали на питання про рівень своєї зарплати в форматі онлайн-опитування, підтверджуючи відповіді фотографіями і сканами розрахункових листів за останні кілька місяців. Інформація надійшла з 29 регіонів, які представляють усі федеральні округи. Більшість учасників дослідження становлять доценти (54,4%), друга за чисельністю група - старші викладачі (16,5%), зазначають у профспілці, «переважання у вибірці доцентів і старших викладачів дає можливість робити висновки, що наближаються до репрезентативним, оскільки працівники саме цих посад реально отримують заробітну плату, близьку до середньої по професорсько-викладацькому складу ВНЗ ».
«Дослідження підтверджує, що реально виконали укази лише кілька провідних вузів, переважна частина лише робить видимість», - каже співголова профспілки «Університетська солідарність» Андроник Арутюнов. Адміністрація вищих навчальних закладів часто вдається до різного роду «хитрощів для виконання формальних вимог указу», зазначає пан Арутюнов. «Наприклад, переводять викладача з повним робочим ставки на часткову зайнятість або більш високу зарплату проректора вважають як звичайну викладацьку», - говорить він. За його словами, майже всі учасники дослідження вказують на значне зростання навантаження. «В результаті ми спостерігаємо відтік кращих кадрів з вищої школи: або йдуть в провідні вузи, або зовсім з професії», - каже Андроник Арутюнов.
На основі матеріалу «Коммерсант» .
