ДМИТРО САВЕЛЬЕВ / ФОТО ЮРІЯ Інякін

У Росії необхідно створити профільну державну програму з працевлаштування молоді. До її розробки потрібно залучити представників вузів і потенційних роботодавців, заявив депутат від ЛДПР Дмитро Савельєв .

На його думку, з урахуванням курсу російської економіки на цифровизацию ситуація з працевлаштуванням молоді може ускладнитися через відсутність налагоджених зв'язків між освітніми установами та роботодавцями.

«В першу чергу потрібно перебудовувати систему освіти, орієнтуючи її на реагування на запити ринку праці і встановлення тісних зв'язків з потенційними роботодавцями», - наводить прес-служба слова першого заступника голови Комітету Держдуми з безпеки та протидії корупції.

Савельєв вважає, що при розробці програми необхідно вивчити досвід вузівський роботи служб з працевлаштування випускників.

Крім цього, необхідно організувати інформаційну кампанію в ЗМІ, щоб спонукати молодих людей до початку професійної діяльності, починаючи зі старших курсів інституту.

Депутат вважає, що якісний розвиток системи професійної перепідготовки кадрів, орієнтованої в тому числі і на молодь, також посприяє працевлаштуванню вчорашніх випускників.

«Потрібні спільні програми з потенційними роботодавцями, спрямовані на підготовку кадрів для конкретних робочих місць. У таких програм може бути спільне, приватно-державне фінансування », - зазначив парламентарій.

За словами Савельєва, питання працевлаштування молодих фахівців потрібно починати вирішувати ще під час навчання.

«Потрібні державні рекрутингові структури, що працюють в рамках тієї ж служби зайнятості, але за моделлю комерційних агентств, які виходять на максимум ефективності», - заявив депутат.

На закінчення Савельєв зазначив, що всі перераховані аспекти повинні стати частинами загальної профільної державної програми з працевлаштування молоді.